HomeTuyển Nhân Viên QA Tại Hà Nội
Thứ Ba, 29 tháng 12, 2015
Công ty Cổ phần Xây dựng và Lắp đặt viễn thông Tuyển Nhân Viên QA Tại Hà Nội
Mức lương: 7 – 10 triệu
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
– Xây dựng, sửa đổi, cải tiến hệ thống tài liệu chất lượng của công ty
– Kiểm soát, đánh giá sự thực hiện tại bộ phận tuân thủ theo quy trình công việc.
– Đo lường chỉ tiêu chất lượng và đánh giá sự hài lòng của khách hàng.
– Tổ chức triển khai hoạt động cải tiến hệ thống chất lượng theo định hướng phát triển chung của công ty và phù hợp tiêu chuẩn ISO 9001:2008
– Kiểm soát, đánh giá sự thực hiện tại bộ phận tuân thủ theo quy trình công việc.
– Đo lường chỉ tiêu chất lượng và đánh giá sự hài lòng của khách hàng.
– Tổ chức triển khai hoạt động cải tiến hệ thống chất lượng theo định hướng phát triển chung của công ty và phù hợp tiêu chuẩn ISO 9001:2008
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
– Được hưởng mức lương cạnh tranh xứng đáng với năng lực và chế độ đãi ngộ đặc biệt theo chức danh đảm nhiệm.
– Được hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN và chế độ thưởng, ngày nghỉ theo luật lao động hiện hành.
– Được tham gia các khóa đào tạo miễn phí về chuyên môn nghiệp vụ.
– Có cơ hội thăng tiến trong nghề nghiệp.
– Được hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN và chế độ thưởng, ngày nghỉ theo luật lao động hiện hành.
– Được tham gia các khóa đào tạo miễn phí về chuyên môn nghiệp vụ.
– Có cơ hội thăng tiến trong nghề nghiệp.
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
– Đại học trở lên, chuyên ngành Quản trị chất lượng hoặc các ngành Kinh tế,Kỹ thuật.
– Ưu tiên nữ.
– Từ 01 năm trở lên ở vị trí tương đương.
– Có khả năng phân tích dữ liệu.
– Có kỹ năng đào tạo, khả năng thuyết trình.
– Cẩn thận, tỷ mỷ, tư duy mạch lạc
– Giao tiếp tốt, có tinh thần trách nhiệm cao, hết lòng vì công việc, chịu được áp lực công việc, năng động, nhanh nhẹn, nhiệt tình với công việc.
– Xác định gắn bó lâu dài với Công ty.
– Ưu tiên nữ.
– Từ 01 năm trở lên ở vị trí tương đương.
– Có khả năng phân tích dữ liệu.
– Có kỹ năng đào tạo, khả năng thuyết trình.
– Cẩn thận, tỷ mỷ, tư duy mạch lạc
– Giao tiếp tốt, có tinh thần trách nhiệm cao, hết lòng vì công việc, chịu được áp lực công việc, năng động, nhanh nhẹn, nhiệt tình với công việc.
– Xác định gắn bó lâu dài với Công ty.
YÊU CẦU HỒ SƠ
1. Nộp trực tiếp hoặc gửi theo đường bưu điện:
Phòng Hành chính – Nhân sự. Tầng 13, tòa nhà Vinaconex 9, đường Phạm Hùng, Từ Liêm, Hà Nội. Liên hệ Mrs Thủy : 0904.550.200.
Hồ sơ gồm:
– Sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương nơi cư trú.
– Bản CV tiếng Việt hoặc tiếng Anh ghi rõ quá trình làm việc.
– Bằng cấp, bảng điểm và các chứng chỉ khác (nếu có)
– Giấy khám sức khỏe (bản chính- trong vòng 6 tháng trở lại).
– Giấy khai sinh (bản sao).
– CMTND (bản phô tô có chứng thực).
– 04 ảnh 3×4 (trong đó 6 tháng gần nhất).
– CV ghi rõ quá trình học tập và làm việc.
(Chấp nhận hồ sơ phô tô, bổ sung hồ sơ công chứng sau khi trúng tuyển)
2. Nộp CV qua mail: tuyendung@comatel.vn
Trong đó tiêu đề ghi rõ: Họ và tên – vị trí tuyển dụng. Ví dụ: NguyenvanA – vị trí tuyển dụng
Phòng Hành chính – Nhân sự. Tầng 13, tòa nhà Vinaconex 9, đường Phạm Hùng, Từ Liêm, Hà Nội. Liên hệ Mrs Thủy : 0904.550.200.
Hồ sơ gồm:
– Sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương nơi cư trú.
– Bản CV tiếng Việt hoặc tiếng Anh ghi rõ quá trình làm việc.
– Bằng cấp, bảng điểm và các chứng chỉ khác (nếu có)
– Giấy khám sức khỏe (bản chính- trong vòng 6 tháng trở lại).
– Giấy khai sinh (bản sao).
– CMTND (bản phô tô có chứng thực).
– 04 ảnh 3×4 (trong đó 6 tháng gần nhất).
– CV ghi rõ quá trình học tập và làm việc.
(Chấp nhận hồ sơ phô tô, bổ sung hồ sơ công chứng sau khi trúng tuyển)
2. Nộp CV qua mail: tuyendung@comatel.vn
Trong đó tiêu đề ghi rõ: Họ và tên – vị trí tuyển dụng. Ví dụ: NguyenvanA – vị trí tuyển dụng
Thông tin chi tiết công việc tại: http://mywork.com.vn/tuyen-dung/viec-lam/730600/nhan-vien-qa.html
Bài liên quan
.jpg)
Comments[ 0 ]
Đăng nhận xét