Làm thế nào để tự tin trong công việc?

Trong cuộc sống và công việc lúc nào cũng cần bạn phải có tự tin. Nhưng để có sự tự tin không phải là bẩm sinh mà nó cần được tôi luyện qua một thời gian dài. Làm cách nào để bạn có được sự tự tin?

Đừng vội so sánh
 Nếu cứ ngồi so sánh mình với người này, người kia rồi cảm thấy khó chịu hoặc tự ti vì mình kém hơn thì bạn sẽ không thể làm được việc gì ra hồn.  Chắc chắn mọi người đều muốn mình nổi bật, tiến bộ hơn so với người khác thế nhưng, điều đó không phải bao giờ cũng dễ dàng.Vì thế, hãy tập trung vào công viêc, cố gắng hết sức phát huy năng lực bản thân, hiểu rõ thế mạnh của mình... để vững vàng khi xử lý mọi việc.
Tất nhiên, không phủ nhận tác dụng của việc đặt mình trong tương quan với những đồng nghiệp khác để thêm động lực phấn đấu nhưng khi bạn quá vội vàng và cứ chăm chăm làm gì cũng so sánh thì bạn chỉ thấy mệt mỏi mà thôi.

Tập trung cao độ 
Tự tin chính là sự kết hợp giữa năng lực hoàn thành công việc và thái độ đúng mực. Lynn Taylor, tác giả cuốn Thuần hóa “bạo chúa” công sở (Tame your Terrible Office Tyrant) đưa ra lời khuyên: bạn cần làm hết sức mình để luôn duy trì sự tập trung cao độ vào công việc mà bỏ ngoài tai những chuyện ngồi lê đôi mách tầm phào nơi công sở.

Hiểu rõ bản thân
Có những điều bạn có thể chia sẻ với bạn bè, người thân, nhưng cũng có những lúc bạn muốn thu mình lại, có những điều bạn chẳng thể chia sẻ cùng ai. Nên nhớ, bạn phải là người hiểu rõ mình nhất, từ thế mạnh đến điểm yếu nhỏ nhất. Một khi đã hiểu rõ mình, bạn sẽ biết điều gì nên và không nên với người như bạn.

Đừng suy nghĩ tiêu cực
Nếu bạn có suy nghĩ tiêu cực về bản thân, hãy thay thế chúng với những ý nghĩ tích cực, lạc quan và giàu niềm tin vào chính mình. Một số người tìm thấy khả năng tiềm ẩn của bản thân sau khi tập trung hiểu và khám phá bản thân một cách tích cực, kiên trì lần này qua lần khác. Có người lúc đầu suy nghĩ "tôi không thể làm được việc đó" nhưng sau khi bỏ công tìm tòi, học hỏi, họ đã tự tin rằng không có gì là không thể, miễn là có niềm tin và quyết tâm.

Thẳng thắn thừa nhận
Khi bạn có thành tích, được sếp khen, đồng nghiệp ngưỡng mộ hay lúc bạn mắc lỗi, chậm trễ trong công việc... bạn cũng nên thẳng thắn thừa nhận. Nếu chỉ biết tranh công, đổ lỗi, bạn lúc nào cũng trong tâm trạng lo ngay ngáy và chẳng thể nào tự tin trước bao ánh mắt ngờ vực nhìn mình.
Thừa nhận là một cách tuyệt vời nhất để loại bỏ thói quen xấu, khắc phục điểm yếu và phát huy thế mạnh của mình.

Kiến thức là sức mạnh
Bằng cách nâng cao kiến thức và kỹ năng hiện tại, tiếp thu cái mới, bạn sẽ cải thiện hiệu suất công việc đáng kể, thúc đẩy sự tự tin của bản thân. Đặc biệt, trong thời kỳ hội nhập, phát triển như hiện nay, bạn nên tiếp cận cái mới, cập nhật hằng ngày nhất là ở lĩnh vực bạn làm. Khi đã có những kỹ năng yêu cầu, bạn sẽ thấy mình tự tin hơn rất nhiều.

Nở nụ cười
Chỉ cần mỉm cười mỗi khi xuất hiện, bạn sẽ thấy mình hấp dẫn và tự tin hơn nhiều bởi xung quanh đang có bao ánh mắt thiện cảm nhìn về bạn. Thái độ thân thiện của mọi người sẽ giúp bạn cảm thấy tốt hơn và tự tin hơn về mình.

Học hỏi người tự tin
Bạn nên để ý xem một người tự tin thường có cách ăn mặc, đi đứng, nói chuyện và hành xử thế nào. Lưu ý những điều họ làm và sau đó thực hành thử. Nghiên cứu cho thấy phải mất 3 tuần để tạo ra một thói quen mới và 3 tháng để duy trì thói quen ấy một cách thường xuyên và củng cố những gì mình đã học cho phù hợp với bản thân. Có thể, ban đầu bạn sẽ thấy hơi lạ, khó tiếp nhận nhưng dần dần, bạn sẽ thay đổi và luôn ứng xử theo cách này.

 Nhận diện và tận dụng ưu điểm 
William Arruda, chuyên gia thương hiệu và cũng là tác giả cuốn Ditch. Dare. Do! cho hay một trong những cách thức hiệu quả nhất để tạo dựng sự tự tin là hiểu rõ những điểm mạnh của bản thân và tận dụng những ưu điểm đó trong công việc hàng ngày. Một khi làm được điều đó, bạn sẽ như được tiếp thêm năng lượng và tự tin hơn ở nơi làm việc.